Según lo explicado por el gobierno provincial en lo que va de 2024 las mejoras al salario de la administración pública llegan al 71%. El aumento para este mes de abril es del 15%. La mejora será incluida con el pago de haberes de este mes de abril



En una conferencia de prensa dada por el ministro de Hacienda y Finanzas de la provincia este miércoles por la mañana se informó sobre los nuevos aumentos salariales a diferentes sectores de la administración pública correntina. Según el gobierno local las son en el básico “superan el 51% acumulado en estos cuatro meses, en tanto que el incremento de bolsillo supera el 71%”.



Detalles por sectores



DOCENTES:



• 15% de aumento al básico.



• El Fondo Compensador Provincial pasa a $181.500.



Estos incrementos pasan a ser de carácter remunerativo, es decir, alcanzan a los jubilados provinciales.



ADMINISTRACIÓN CENTRAL:



• 15% de aumento en la asignación de clase de todas las categorías.



• Se incorporan $20.000 netos de bolsillo al concepto 134 para las distintas categorías laborales que posean el concepto en su liquidación.



• Se incrementa el código 627: $20.000, dependiendo de cada sector.



Este aumento incluye a los Excombatientes de Malvinas.



VIALIDAD:



• 15% de incremento en el básico.



• Se incorpora al código 627 un valor de $20.000.



SEGURIDAD:



• 15% de incremento en el Valor Punto.



• 15% de aumento en el mínimo garantizado.



• Se actualizan los códigos 180 y 601 de acuerdo a la antigüedad en el cargo.



SALUD PÚBLICA:



• 15% de incremento en el valor de las Guardias Médicas, Becas Residentes, Becas de Fortalecimiento y Becas de Enfermería. La mejora también alcanza a los beneficiarios del programa Más y Mejor Trabajo.



• Se incorpora al código 627 un valor de $20.000.



• Se actualiza el código 182.